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Unsere internationalen Kunden aus diversen Bereichen der Industrie vertrauen seit Jahren auf die Qualität unserer Apparate und Anlagen. 

Als branchenweiter Spezialist mit mehreren Standorten fertigen wir technisch hochwertige Produkte und maßgeschneiderte Lösungen. Genau dafür suchen wir jetzt Verstärkung.

Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte unsere Zukunft mit!

Wir entwickeln und skalieren CO₂-Nutzungsprozesse von Labor über Pilot bis zur ersten industriellen Anwendung. Sie übernehmen die technische Verantwortung für Verfahrenspakete, führen Scale-up-Schritte und sorgen dafür, dass Anlagen sicher, effizient und betreibbar sind.

Deine Aufgaben
  • Lead für Prozessentwicklung und Scale-up: von Konzept, PFD/P&ID, Massen-/Energiebilanzen bis zu Spezifikationen und Ausschreibungen
  • Planung und Durchführung von Versuchen, DOE, Datenauswertung; Ableitung von Design-Parametern für Pilot/Demo
  • Prozesssimulation (z. B. CHEMCAD), CFD-Analysen (z. B. OpenFOAM) und 3D-Anlagenlayouts (AutoCAD Plant 3D)
  • Verantwortung für Safety & Compliance: HAZID/HAZOP/LOPA, ATEX, PED, CE; Erstellung von Sicherheits- und Betriebsunterlagen
  • Schnittstellenführung mit Apparatebau, E/MSR, Lieferanten und EPC; technische Bewertung von Angeboten
  • Mitwirkung bei Inbetriebnahmen, FAT/SAT, Performance-Tests und Optimierung im Betrieb
  • Techno-ökonomische Bewertungen (CAPEX/OPEX), Skalierungsstrategien und TRL-Gate-Reviews
  • Mentoring jüngerer Kolleg/innen, Wissensaufbau und Dokumentation

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Verfahrenstechnik/Chemie- oder Anlagenbau, 5–8+ Jahre relevante Industrieerfahrung im Prozess-/Anlagenbau oder CCU/Elektrochemie
  • Nachweisbare Erfahrung im Scale-up von Labor/Pilot zu industrieller Anlage, inkl. Auslegung, Spezifikation und Abnahme
  • Sicher in Prozesssimulation, CFD-Grundlagen, 3D Anlagenlayouts; routiniert mit Python für Auswertungen
  • Fundierte Kenntnisse in Prozesssicherheit (HAZOP/LOPA), ATEX, PED; Umgang mit Ex-Zonen, Medien wie CO₂, H₂ und korrosiven Elektrolyten
NICE TO HAVE
  • Erfahrung mit Elektrolyseuren/elektrochemischen Reaktoren, Gas-/Flüssig-Massenübertrag, Korrosionsschutz/Materialauswahl
  • Kenntnisse in FFG-/Förderprojekten, IP-Mitwirkung, CE-Konformitätspaketen

Soft Skills
  • Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Hands-on-Mentalität, strukturierte Arbeitsweise,
  • Übernahme von Verantwortung
  • Reisebereitschaft ca. 20–30 %
Unser Angebot
  • Individuelle Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie
  • Veranstaltungen & Mitarbeitervorteile (z.B.: firmenradl.at)
  • Faire Entlohnung & ein sicherer Arbeitsplatz

Wenn Sie die Zukunft von GIG Karasek und unseren Umwelttechnologien mitgestalten möchten und die genannten Qualifikationen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei uns und werden Sie Teil eines schlagkräftigen und dynamischen Teams in einem international agierenden Anlagenbau- Unternehmen mit Innovationsanspruch!

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Die Position auf einen Blick
  • Standort: Attnang-Puchheim
  • Start: ab sofort
  • Einstiegslevel: 5-8+ Jahre
  • Typ: Vollzeit
  • Vertrag: Fixanstellung (nach Probezeit)
  • Gehalt: mind. € 58.865,80 (gem. KV)*
    14 Gehälter pro Jahr

* Das für die oben angeführte Position aufgrund gesetzlicher Bestimmungen verpflichtend zu publizierende KV Mindestgehalt von EUR 58.865,80 Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis ist aufgrund unserer attraktiven Verdienstmöglichkeiten wenig aussagekräftig und wird individuell je nach Qualifikation mit Ihnen vereinbart.

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

 

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung bestehend aus Lebenslauf und Motivationsschreiben über unser Online-Bewerbungsformular.

Arbeiten bei GIG Karasek